Удержать врачей на селе Правительство области планирует денежными выплатами. Сегодня в Правительстве области обсудили меры социальной поддержки врачей-специалистов при поступлении их на работу.
Дефицит медицинских кадров на селе сегодня - это более трехсот человек. Из деревень и поселков уезжают врачи со стажем, молодежь и не стремиться обустроиться там, где нет дорог, благоустроенного жилья, хорошего заработка. первым серьезным шагом для изменения этой ситуации должно стать положение, которое разработали в департаменте
ТАТЬЯНА АНТОНЧИК, ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЛАВЫ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ: «С начала 2009 года приступили к работе 47 врачей, из 23 человека имеют подавать заявления на выплату».
В текущем году на выплаты сельским врачам планируют потратить 4 миллиона рублей, в следующем году 6 миллионов. Чем удаленнее от Кирова больница, куда устраивается на работу врач, тем весомее будет выплата.
ТАТЬЯНА АНТОНЧИК, ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЛАВЫ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ: «Расчет размеров денежной выплаты производится с учетом трех критериев - в зависимости от отдаленности Кирова, от плотности населения, от дефицита кадров».
В обмен на денежную соцподдержку врач должен будет отработать в селе или поселке городского типа не менее пяти лет. Ассоциация муниципальных образований возразила, почему районные города в перечень не попали, там тоже испытывают дефицит врачебных кадров. Показалось не дальновидным и то, что в положении не оговаривается - на что может быть потрачена выплата.
НИКИТА БЕЛЫХ, ГУБЕРНАТОР КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ: «Муниципалитеты должны четко сформулировать, какую они помощь готовы оказать».
По мнению губернатора не лишним будет узнать, чем привлекают врачей на село в других областях. Например, в Нижнем Новгороде денежным выплатам предпочли кредитную программу приобретения жилья. Там же в ближайший четверг состоится совещания представителей медицинских вузов и власти, где тема дефицита врачебных кадров станет главной.