Минтруд РФ разработал законопроект, в котором предложил отступить от Трудового кодекса на период борьбы с коронавирусом. В частности, запретить работодателю по собственной инициативе увольнять или отправлять работников на простой. Прекращение трудовых отношений должно происходить только по желанию сотрудника или по соглашению сторон.
Также предлагается увольнять человека с должности только на следующий рабочий день после завершения ограничительных мер, если двухмесячный срок уведомления работника истекает в период их действия. Кроме того, министерство хочет увеличить до трех месяцев срок перевода сотрудника (без его согласия) на неуказанную в трудовом договоре работу.
Как сообщает РБК, проект постановления предлагает Правительству РФ впервые воспользоваться правом регулировать трудовые отношения.
Фото: StartupStockPhotos, Pixabay
29 мая 2020 10:16
Минтруд предложил запретить увольнять во время пандемии
Читать полную версию страницы