Чиновников предлагают увольнять за конфликт интересов подчиненных

Под конфликтом интересов в российском законодательстве понимается ситуация, при которой личная заинтересованность лица влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных или служебных обязанностей. Личная заинтересованность - это возможность получения доходов в виде денег, имущества, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо еще выгод самим лицом или его родственниками.

Согласно новому законопроекту Минтруда, должностные лица обязаны сообщать своим непосредственным руководителям о возникновении «личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов», сообщает РБК. Руководитель обязан принять меры по предотвращению конфликта интересов. Если он не наделен такими полномочиями, то он обязан сообщить о ситуации вышестоящему начальству.

В случае, если меры не были приняты, руководитель подлежит увольнению "в связи с утратой доверия.

Новое требование будет касаться чиновников и силовиков.

Согласно действующему законодательству, руководитель, не принявший мер по предотвращению конфликта интересов, подлежит дисциплинарной ответственности.

Фото: Unsplash