Документ подразумевает введение единовременной социальной выплаты для молодых специалистов. Она объединит меры поддержки, которые уже есть в нашем регионе – единовременное денежное пособие и социальные выплаты – и одновременно увеличит размеры материальной помощи педагогическим работникам.
Предполагается, что размер выплаты будет зависеть от местонахождения школы. Молодые педагоги, которые поедут работать на село, смогут получить 200 тыс. рублей. Те, кто отправится в школы малых городов, расположенные на территории районов и муниципальных округов, смогут получить 150 тыс. рублей. Для молодых специалистов, которые придут работать в образовательные организации на территории городских округов, выплата составит 100 тыс. рублей.
По усредненным расчетам на 2023 год меру поддержки смогут получить:
- 40 молодых специалистов, приступивших к работе в сельских населенных пунктах
- 50 молодых специалистов, приступивших к работе в городских населенных пунктах районов и муниципальных округов
- 145 молодых специалистов, приступивших к работе в городских округах.
Министр образования Кировской области Ольга Рысева представляя законопроект отметила, что в регионе ежегодно требуется порядка 750 учителей. В областном центре и сельских территориях процент нехватки кадров примерно одинаков в силу старения учителей. По ее словам 250 педагогов уже получающих выплаты остаются работать в учебных заведениях, поэтому такой вид поддержки и стимулирования молодых кадров показал свою действенность.
новости онлайн Киров, область, РФ, мир - https://t.me/vesti_ko
